Generación agosto 2025 – julio 2027:
| Matrícula | Estudiante | Tema de tesis |
| S25022032 | María Elena Bamonde Acosta | Las brechas existentes entre la formación académica en gestión del talento humano y las competencias demandadas en el mercado laboral actual |
| S25022031 | Diana Carolina Bohorquez Aunta | Desarrollo de competencias trasversales como método de eliminación del VTH en el área de una organización |
| S25022034 | Ariadna Ivonne Cortés Cervantes | Entornos laborales ergonómicos: cómo los elementos físicos y el diseño de espacios impactan en el desempeño y salud ocupacional de los colaboradores |
| S25022033 | Liset Guadalupe Fernández González | Desinterés en académicos/as de la Universidad Veracruzana para asumir la coordinación de un programa de posgrado, Región Xalapa. |
| S25022029 | Angélica González Ríos | Implementación del sistema administrativo de recursos humanos para microempresas. caso: MESYROCK |
| S25022025 | Andrés Iván Hernández Hernández | Motivación y Satisfacción Laboral como Factores Clave en la Competitividad de las PYMEs Un Análisis en «Las Delicias» |
| S25022023 | Jaqueline Aracely López Lara | El Estrés Laboral en Académicos Universitarios: Impacto en la Calidad de la Enseñanza y el Aprendizaje. |
| S25022027 | Ana Victoria López Navarro | El papel fundamental de Recursos Humanos: Cuidando la Salud Mental en el Lugar de Trabajo. |
| S25022035 | Brenda Yareth Martínez Aburto | El impacto del liderazgo empático en la productividad laboral: Un estudio en la Dirección General de Prevención y Reinserción Social en Xalapa, Veracruz. |
| S25022024 | Clarissa Muñoz de los Santos | Estilo de liderazgo de mujeres emprendedoras de MIPYMES y su impacto en el compromiso de los colaboradores. |
| S25022037 | Carlos Adrián Reyes Hernández | Habilidades y capacidades clave para el liderazgo docente en la Universidad Euro Hispanoamericana. |
| S25022028 | Rafael Sánchez Hernández | Aplicación de la Inteligencia Artificial en el proceso de selección de personal. |
| S25022030 | Ariadna Villalobos Raygoza | Aspectos éticos considerados en el proceso de reclutamiento y selección de personal en las grandes empresas de Xalapa, Veracruz. |
| S25022036 | Miguel Yair Viveros Aguirre | Influencia del liderazgo en la Competitividad de las Pequeñas y Medianas Empresas del Sector Comercial de Xalapa, Veracruz. |
| S25022026 | Karely Zepeda Vázquez | Estrategias de gestión para la retención de talento en la generación Z. |
Generación agosto 2024 – julio 2026:
| Matrícula | Estudiante | Tema de tesis |
| S24019577 | Alan Daniel Sánchez Arroyo | Las habilidades directivas en una empresa mexicana, clave para una ventaja competitiva. |
| S24019573 | Alberto Rafael Andrade García | El impacto de la formación de lideres con valores en los estudiantes de la Lic. en Gestión y Dirección de Negocios de la Universidad Veracruzana. |
| S24019567 | Allan Eduardo Carmona Nava | El impacto del liderazgo digital en la gestión del teletrabajo en las organizaciones mexicanas. |
| S24019564 | Ana Belén González Zarate | Estrategias de Gestión del Recurso Humano para la mejora del servicio en Autobuses de Oriente (ADO): Un Enfoque Integral en el Desarrollo Organizacional y la Satisfacción del Cliente |
| S24019574 | Andrea Rubí Vázquez García | Estigmatización de las personas con epilepsia en el ámbito laboral. |
| S24019566 | Citlali Valdez Gutiérrez | Impacto de la brecha generacional en la productividad de los trabajadores de la Procuraduría Federal de Protección al Ambiente en el Estado e Veracruz. |
| S24019563 | Germán Márquez Rodríguez | Clima organizacional y la satisfacción laboral en los trabajadores sindicalizados del Instituto Veracruzano de Educación para los Adultos. |
| S24019562 | Joaquín Adán Vega García | Integración del área de gestión humanaen la Universidad Paccioli Xalapa |
| S24019576 | José Enrique Bello Camacho | Factores psicosociales y su efecto en el desarrollo del trabajo en un restaurante |
| S24019570 | Karla Gabriela Pérez Moreno | El empowerment como herramienta para mejorar el clima organizacional en una empresa de Xalapa, Veracruz. |
| S24019565 | Katia Montserrat Fomperoza García | El Engagement y el Desempeño Laboral del Personal del Corporativo Yogur la Paz de la Ciudad de Xalapa, Veracruz. |
| S24019571 | Katya Castán Condado | Resiliencia y Rotación Laboral en las MIPYMES de Xalapa: Un análisis en puestos administrativos. |
| S24019572 | Ligia Isabel Córdoba Quintana | Gestión e Innovación del Capital Humano en la Empresa Grupo Soyavid S.A. de C.V. |
| S24019575 | Naomi Yarette Ramírez Alemán | Impacto de la salud mental en el desempeño de los trabajadores del departamento de control escolar en la Universidad Veracruzana |
| S24019569 | Pablo Vicente Juárez Olivares | Análisis y diseño de estrategias para disminuir la rotación de personal en la Parroquia de Veracruz Franquicia Xalapa. |
| S24019568 | Sara Zavaleta Cruz | Desarrollo de competencias profesionales de gestores educativos mediante programas de capacitación integral para el fortalecimiento de conocimientos y habilidades en gestión de organizaciones educativas y liderazgo escolar. |
Generación agosto 2023 – julio 2025:
| Matrícula | Estudiante | Tema de tesis |
| zs23000878 | Aram Sajid Arrazate López |
Factores que originan la rotación de personal en conductores de una empresa de autotransporte mexicana en Xalapa, Veracruz Fecha de Titulación: 5 de diciembre 2025 |
| zs23000874 | Suleyma Rubí Contreras Limón |
Análisis de las limitantes que afectan la inclusión laboral dentro del sector empresarial de Xalapa Pre-examen: pendiente Fecha de Titulación: Pendiente |
| zs23000883 | Grecia De La Merced Garza |
El clima organizacional en los colaboradores de la Dirección General de Difusión Cultural del sector público, Región Xalapa Pre-examen: 7 de enero 2025 Fecha de Titulación: Pendiente |
| zs23000885 | Daniela Alicia Elizondo Zavaleta |
Estudio del comportamiento organizacional en la fuerza de ventas de Sabalo de Xalapa Pre-examen: pendiente Fecha de Titulación: Pendiente |
| zs23000872 | Teresa González Santamaria |
La transformación digital y satisfacción laboral en relación a la modalidad de trabajo en colaboradores de despachos contables de Xalapa, Veracruz Fecha de Titulación: 8 de diciembre 2025 |
| zs23000877 | Lesly Angelica Guízar González |
La importancia del trabajo en equipo como medio para mejorar el clima organizacional en el departamento de operativos Xalapa de la Dirección General de Tránsito y Seguridad Vial del Estado de Veracruz Pre-examen: pendiente Fecha de Titulación: Pendiente |
| zs23000879 | Magaly Hernández Salinas |
Gestión del Talento Humano para la Equidad de Género en la Secretaria de Comunicaciones y Transportes Veracruz Pre-examen: pendiente Fecha de Titulación: Pendiente |
| zs23000886 | Yadira Landa Ramírez |
El Engagement en el personal de la Dirección General del Centro Estatal de Control Comando Comunicaciones y Cómputo en Xalapa, Veracruz. Pre-examen: pendiente Fecha de Titulación: Pendiente |
| zs23000871 | Hugo Abdiel Libreros Baizabal |
La calidad en el servicio al cliente como ventaja competitiva para las pequeñas empresas. Caso: empresa abarrotera de Xalapa, Ver Pre-examen: pendiente Fecha de Titulación: Pendiente |
| zs23000881 | Luis Alberto Mar Landa |
Habilidades blandas en mandos medios (administradores) de la Universidad Veracruzana Pre-examen: pendiente Fecha de Titulación: Pendiente |
| zs23000884 | Diana Laura Méndez Andrade |
Síndrome de Burnout y Satisfacción Laboral en Docentes de una Escuela Secundaria Privada en la Ciudad de Xalapa, Veracruz. Fecha de Titulación: 7 de noviembre 2025 |
| zs23000887 | Lidtsa Itzu Olmedo Ruíz |
La Resiliencia, una Estrategia de Fortalecimiento Emocional ante Problemas Psicosociales en una Organización Pre-examen: pendiente Fecha de Titulación: Pendiente |
| zs23000875 | Adamari Paz Colorado |
Liderazgo y Satisfacción Laboral en los empleados de la Subsecretaría de Ganadería y Pesca de la SEDARPA en Veracruz. Fecha de Titulación: |
| zs23000890 | José Antonio Vera Guzmán |
Gestión del conocimiento para el desarrollo de organizaciones inteligentes a través de las Relaciones públicas: Caso Nova Clínica Fecha de Titulación: 14 de noviembre de 2025 |
| zs23000873 | Leydi Zink Espejo |
Propuesta de una estructura organizacional en el municipio de Tlacotepec de Mejía, Veracruz. Pre-examen: pendiente Fecha de Titulación: Pendiente |
Generación agosto 2022 – julio 2024:
| Matrícula | Estudiante | Tema de tesis |
| zs22000723 | Cordero López Monserrat |
Engagement en los trabajadores de grupo Vordcab en Xalapa, Veracruz, como resultado de la disposición de los recursos humanos Fecha de Titulación: 4-diciembre-2024 |
| zs22000716 | Letayf Reinking Federico |
Satisfacción laboral y su relación con la productividad de los trabajadores en la industria mueblera Lego Fecha de Titulación: 18-diciembre-2024 |
| zs22000720 | Martínez Rodríguez Sara Ivett |
Influencia de la inteligencia emocional y el engagement en el rendimiento académico de los estudiantes de programa educativo de trabajo social de la Universidad Veracruzana, región Coatzacoalcos – Minatitlán Fecha de Titulación: 2-diciembre-2024 |
| zs22000718 | Ruíz Solís Samara |
El clima organizacional en los colaboradores de una empresa veracruzana. Caso: Nestlé, fabrica, Coatepec Fecha de Titulación: 6-diciembre-2024 |
| zs22000717 | Sánchez González David Horeb |
Liderazgo transformacional: Elemento clave para potenciar el Desempeño Laboral y la Productividad de los trabajadores del despacho «Asesoría Fiscal Contable» en la ciudad de Xalapa, Verarcuz Fecha de Titulación: 6-diciembre-2024 |
| zs22000722 | Soto García Karina Abigail |
Resistencia al cambio organizacional en los colaboradores administrativos de la dirección de personal de la Universidad Veracruzana Fecha de Titulación: 31-enero-2025 |
| zs22000724 | Tejeda Leal José Francisco Lino | Síndrome de burnout y su efecto en la satisfacción laboral, mediado por el género, caso: personal Académico de FCAS de la Universidad Veracruzana región Xalapa Fecha de Titulación: 10-diciembre-2024 |
| zs22000721 | Zayas Velázquez Aida |
Clima laboral en el personal de banco de sangre del centro estatal de cancerología «Dr. Miguel Dorantes Mesa» Fecha de Titulación: 10-diciembre-2024 |
Generación agosto 2021 – julio 2023:
| Matrícula | Estudiante | Tema de tesis |
| S21000668 | Telma Nohely Ascención Gómez |
Plan de intervención para mitigar los Factores de Riesgo Psicosocial detectados en la empresa Proinvel S. A. de C. V. Fecha de Titulación: 10-agosto-2023 |
| S21000672 | María de Jesús Carmona Carmona |
Liderazgo y su efecto en los niveles de estrés del personal operativo en un hospital de especialidades en el sureste de México Fecha de Titulación: 23-enero-2024 |
| S21000669 | Ana Gabriela Castro Báez |
Diseño e implementación de un Modelo de Gestión por Competencias para una empresa de comercio exterior y logística Fecha de Titulación: 31-enero-2024 |
| S21000667 | Lisbeth Martínez Calderón |
Evaluación del Clima Organizacional en la Secretaría de Medio Ambiente del Estado de Veracruz, Xalapa-Enríquez, Veracruz. Fecha de Titulación: 21-septiembre-2023 |
| S21000671 | María Fernanda Moctezuma Salgado | Determinación del nivel de Riesgo Psicosocial en la secretaria de bienestar y su influencia en la satisfacción laboral |
| S21000674 | Yamil de Jesús Pérez Cruz |
Liderazgo adaptativo y la resiliencia laboral en una empresa de México Fecha de Titulación: 8-diciembre-2023 |
| S21000676 | Karla Stefany Ronzón Ortega |
Factores determinantes para el desarrollo del liderazgo efectivo dentro de la Dirección de Personal de la Universidad Veracruzana Fecha de Titulación: 24-enero-2024 |
| S21000677 | Eric Javier Ruíz Alarcón |
Plan de acción para fortalecer el clima laboral en un organismo defensor de la libertad de expresión: CEAPP Fecha de Titulación: 31-agosto-2023 |
Generación agosto 2020 – julio 2022:
| Matrícula | Estudiante | Tema de tesis |
| S20000681 | Rodolfo Alberto Bandala Limón |
Estilos de aprendizaje de los agentes de seguros de una empresa aseguradora de vida y su contribución a los niveles de productividad Fecha de Titulación: 29-junio-2023 |
| S20000676 | Diana Karen Díaz Vasco |
El impacto del síndrome de burnout en la estrategia de sustentabilidad corporativa de las empresas Fecha de Titulación: 31-Enero-2023 |
| S20000679 | Martha Patricia García Ramírez |
Competencias laborales como elemento diferenciador en la productividad del ejecutivo de telemarketing de la empresa intermercado Fecha de Titulación: 31-marzo-2023 |
| S20000674 | Yadira Izbeth Garrido Tapia | Evaluación de la calidad de servicio de un tratamiento residencial en una comunidad terapéutica |
| S20000678 | José Benito León Morales |
Motivación y satisfacción laboral de una residencia para adultos mayores Fecha de Titulación: 31-enero-2023 |
| S20000680 | Andrés Ramírez Rincón |
Diseño e implementación de una herramienta bajo los criterios de la norma internacional ISO 9001:2015 que apoye en el monitoreo y aseguramiento de la efectividad en la aplicación de la NOM-035-STPS-2018 en Proinvel S.A. de C.V. Fecha de Titulación: 7-julio-2024 |
Generación agosto 2018 – julio 2020:
| Matrícula | Estudiante | Tema de tesis |
| S18016315 | Mayra Hilda Salazar Hernández | Acciones estratégicas para atender el riesgo psicosocial de estrés laboral en los colaboradores del Hospital Ángeles |
| S18016313 | Alejandro Ortega Arellano |
Niveles de engagement en el equipo de futbol varonil de la Universidad Veracruzana. Fecha de Titulación: 22-abril-2021 |
| S18016316 | Frida Alejandra Díaz Cobaxin |
Diseño e implementación de un modelo de gestión de competencias laborales, estudio de caso. Fecha de Titulación:5-octubre-2021 |
| S18016309 | Luis de Jesús Bazán Velázquez |
Habilidades directivas en estudiantes de los últimos semestres de la Facultad de Ciencias Administrativas y Sociales de la Universidad Veracruzana región Xalapa. Fecha de Titulación: 22-abril-2021 |
| S18016318 | Yanett Aguilar Granja |
El Clima Organizacional en un Departamento de Educación Vial en México: Un Análisis de los Factores que Influyen en el Recurso Humano (2019) Fecha de Titulación: 12-julio-2021 |
| S18016314 | Alan Jacob Ruíz Valázquez |
Programa de capacitación enfocado en las competencias de servicio al cliente dentro del hotel Veracruz centro histórico y su efecto a corto plazo en la satisfacción del cliente Fecha de Titulación: 6-mayo-2022 |
| S18016312 | Esther Rodríguez Ortega |
Propuesta de acciones de mejora para la innovación en el aprendizaje organizacional en el área de recursos humanos de una empresa Fecha de Titulación: 22-abril-2021 |
Generación agosto 2017 – julio 2019:
| Matrícula | Estudiante | Tema de tesis |
| S17000704 | Erendira Monserrath Quiroz De La Cruz |
Factores sociodemográficos del personal administrativo en una empresa aseguradora de vida y la relación con sus niveles de engagement Fecha de Titulación: 21-enero-2021 |
| S17000702 | Katya Guerra Vázquez |
Influencia de la satisfacción laboral en el indice de rotación de personal de tiendas de abarrotes S.A. de C.V. Fecha de Titulación: 30-agosto-2019 |
| S17000707 | Patsy Edith Xilot Melo | Conciliación de vida laboral, familiar, personal y satisfacción laboral |
| S17000708 | Oliva Suarez Camiro | Síndrome de burnout en docentes de nivel primaria y su impacto en la calidad de servicio educativo |
| S17000701 | Verónica Pérez Ceballos |
Condiciones del área de trabajo y su impacto en el desempeño del docente, caso: escuela de inglés en la ciudad de Xalapa, Veracruz Fecha de Titulación: 10-diciembre-2020 |
| S17000703 | Cecilia Magdalena Rodríguez Suárez |
Análisis de Burnout en los trabajadores del H. Congreso del Estado de Veracruz y su influencia en la Salud Ocupacional Fecha de Titulación: 14-noviembre-2019 |
| S17000706 | Eduardo Martínez Moctezuma |
La percepción de los trabajadores de tres instituciones de educación superior sobre los factores psicosociales que impactan en la salud ocupacional Fecha de Titulación: 7-julio-2023 |
| S17000698 | Daniel Martínez Guzmán | Cultura de prevención en materia de seguridad y salud en trabajadores de la construcción |
| S17000705 | Saraith Alarcón Morales |
El clima laboral y su efecto en el desempeño y la productividad laboral: Estudio de Caso Fecha de Titulación: 20-noviembre-2020 |
| S17000699 | Israel Cruz Hernández | Relación del engagement con el desempeño laboral del personal administrativo de una empresa de servicios |
| S17000700 | Cinthia Isabel Ramírez Flores | Actitudes facilitadoras del enfoque centrado en las personas y su influencia en el comportamiento de la ciudadanía organizacional |
| S17000697 | Guillermo Lara Avendaño | Condiciones laborales y su efecto en la satisfación laboral |
Productividad académica:
Los alumnos actualmente han realizado en colaboración con los académicos los siguientes artículos:
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Han realizado una ponencia en el congreso CUMEX en Tlaxcala, Tlax.
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